L\u2019\u00c0rea de Recursos Humans de l\u2019Ajuntament de Badalona ha posat en marxa el projecte de modificaci\u00f3 de la Relaci\u00f3 de llocs de treballs (RLT) amb l\u2019objectiu de racionalitzar, modernitzar i valorar els diferents llocs de treball de l\u2019Ajuntament per donar un millor servei com a administraci\u00f3 p\u00fablica. L\u2019actual RLT de l\u2019Ajuntament de Badalona es va aprovar l\u2019any 1998, fa 26 anys, de manera que ha quedat obsoleta en molts aspectes. El treball de redisseny de l\u2019estructura organitzativa i l\u2019elaboraci\u00f3 de la RLT el porta a terme la consultora especialitzada Daleph amb m\u00e9s de 30 anys d\u2019experi\u00e8ncia en el sector p\u00fablic i ha d\u2019estar enllestit el desembre de 2025.<\/p>\n\n\n\n
La fase 1 d\u2019an\u00e0lisi i revisi\u00f3 de l\u2019estructura organitzativa, ha comen\u00e7at avui amb l\u2019objectiu de tenir una visi\u00f3 global del funcionament i l\u2019organitzaci\u00f3 interna de l\u2019Ajuntament, con\u00e8ixer les caracter\u00edstiques de tots els llocs de treball i les seves funcions per detectar totes les mancances i possibles inefici\u00e8ncies organitzatives. Aix\u00ed, des d\u2019avui mateix, s\u2019han programat sessions informatives amb l\u2019equip de Govern i el personal directiu; amb els caps de Serveis de Departaments, els representants de la plantilla; els grups municipals i arribant a la totalitat dels treballadors i treballadores municipals. Posteriorment, tindran lloc entrevistes i reunions de treball amb els comandaments per a con\u00e8ixer les principals caracter\u00edstiques i les funcions dels llocs de treball.<\/p>\n\n\n\n
En aquesta primera fase, que finalitzar\u00e0 el mes de novembre, tots els empleats p\u00fablics hauran de completar un q\u00fcestionari. La informaci\u00f3 que es traur\u00e0 ajudar\u00e0 a la confecci\u00f3 de la diagnosi organitzativa, afegint les propostes de millora, per a l\u2019elaboraci\u00f3 del nou organigrama municipal i per al manual amb les funcions de totes les unitats organitzatives.<\/p>\n\n\n\n
La fase 2, d\u2019An\u00e0lisi i descripci\u00f3 de cadascun dels llocs de treball, es portar\u00e0 a terme des de l\u2019octubre de 2024 fins al juny de l\u2019any vinent amb la confecci\u00f3 d\u2019un mapa de funcions de tots els llocs de treball amb la validaci\u00f3 dels comandaments i de la plantilla. El plantejament de les fitxes dels llocs de treballs s\u2019elaboraran respectant una s\u00e8rie de criteris que garanteixin uniformitat, estandarditzaci\u00f3 i la simplificaci\u00f3 dels llocs. Depenent dels tipus de funci\u00f3 es tendir\u00e0 cap a la polival\u00e8ncia o cap a l\u2019especialitzaci\u00f3, si les funcions a desenvolupar requereixen coneixements molts espec\u00edfics.<\/p>\n\n\n\n
Un cop enllestida la proposta de RLT el proc\u00e9s arribar\u00e0 a la Fase 3, on es far\u00e0 la valoraci\u00f3 dels llocs de treball i el seu c\u00e0lcul de retribucions. La seva valoraci\u00f3, complint amb tots els elements d\u2019igualtat retributiva entre dones i homes, es dur\u00e0 a terme mitjan\u00e7ant el m\u00e8tode anomenat \u201cd\u2019assignaci\u00f3 de punts per factor\u201d que permet quantificar l\u2019aportaci\u00f3 a l\u2019organitzaci\u00f3 de cada lloc de treball i establir una pol\u00edtica retributiva m\u00e9s objectiva.<\/p>\n\n\n\n
La regidora de l\u2019\u00c0rea de Recursos Humans de l\u2019Ajuntament de Badalona, Eva Guill\u00e9n, ha explicat que feia molts anys que l\u2019Ajuntament tenia aquesta feina pendent, per\u00f2 mai s\u2019acabava d\u2019impulsar. A m\u00e9s, Guill\u00e9n ha recordat que la RLT actual \u00e9s dels anys 90. \u201cTenim una RLT que \u00e9s del 98 i, per tant, est\u00e0 obsoleta, ni els organigrames ni els llocs de treball tenen res a veure amb la realitat del dia a dia municipal, aix\u00f2 s’ha de solucionar\u201d, ha explicat. \u201cLa nova RLT ens ajudar\u00e0 a fer l’estructura de l’Ajuntament que volem, que ha de ser un Ajuntament de primera. Aquesta estructura nova ens permetr\u00e0 ser m\u00e9s eficients i donar un millor servei a la ciutadania, eliminar burocr\u00e0cia i far\u00e0 que els treballadors estiguin m\u00e9s satisfets perqu\u00e8 la seva fitxa s’adaptar\u00e0 a la realitat de les seves funcions\u201d, ha afegit.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
L\u2019\u00c0rea de Recursos Humans de l\u2019Ajuntament de Badalona ha posat en marxa el projecte de modificaci\u00f3 de la Relaci\u00f3 de llocs de treballs (RLT) amb l\u2019objectiu de racionalitzar, modernitzar i valorar els diferents llocs de treball de l\u2019Ajuntament per donar un millor servei com a administraci\u00f3 p\u00fablica. L\u2019actual RLT de l\u2019Ajuntament de Badalona es va […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":7354,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[23],"tags":[],"class_list":{"0":"post-7353","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-actualitat"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7353","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7353"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7353\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7355,"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7353\/revisions\/7355"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7354"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7353"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7353"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/areabadalona.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7353"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}